今天我们来了解一下结婚移民者的父母等家庭邀请签证(F-1-5)。 变更前 结婚移民者的父母等家人以养育子女、支援有人道主义理由的结婚移民家庭为目的，为了在一定时间内继续滞留国内，在驻外公馆办理短期签证入境后，以访问出入境、外国人官署同居（F-1-5）身份变更滞留资格 变更后...

如果违反出入境管理法， 将处以适当的出国命令及强制出境和3000万韩元以下的罚款或罚款 《出入境管理法》规定，外国人有可能违反，韩国人也有可能违反。 ​ 最具代表性的是韩国人违反的情况,几年前伪造法务部公务员证,辗转于娱乐场所或非法按摩所。...

< 非法滞留的外国劳动者也属于劳动者吗？> A是拥有泰国国籍的外国人。 A以技术研修滞留资格入境,在没有可雇佣的滞留资格的情况下,与股份公司X签订雇佣合同,在X公司的工厂从事劳务工作。 ​ 有一天，A在车间工作时，因工作台被撞倒，导致膀胱破裂等受伤。 ​...

今天我们来了解一下外国人非法滞留者被管制时可以再次来到韩国的情况。 如果不是自愿出境,而是以非法滞留者的身份生活,实际上很难再次进入韩国。 首先,非法滞留者被管制时受到的处罚大致可分为3种。 ​ 1.罚款 - 根据非法滞留时间,最多会处以3000万韩元的罚款,对此也会向本国...

在保护设施中保护外国人时,有为了违法调查和审查而保护的情况、为了暂时保护而保护的情况、为了执行而保护的情况 今天我们来看看为了违规调查和审查而保护的情况。 违规查处和审查的保护条件 ▶出入境管理公务员怀疑外国人有下列情况时， ①有相当多的理由， ②有可能逃跑或逃跑时...

E9,H2外国人劳动者雇用许可/特例雇佣确认的取消 如果使用者属于以下任何一项,将从雇佣中心所长处得到外国劳动者雇用许可或特例雇佣确认的取消命令。 ​ 1. 雇主违反入境前签订的工资或其他劳动条件时 ​ 2. 雇主因拖欠工资或其他违反劳动关系法等原因,认定难以维持劳动合同时...