顶尖人才（E7签证） 精英人才（E-7-T）资格要求 *必须满足以下所有基本要求。 1.（收入）年收入是上一年人均国民总收入（GNI）两倍或以上的个人。 ​ 2.（教育背景）在过去五年内，从一个或多个世界大学排名中位列前 100 名的大学获得硕士或以上学位者。 世界大学排名 QS世界大学排名 QS世界大学学科排名：工程与技术 - 泰晤士高等教育世界大学排名 - 泰晤士高等教育世界大学学科排名：工程学 - 《美国新闻与世界报道》全球最佳大学 《美国新闻与世界报道》全球最佳工程类大学排名 3.（职业）符合以下任一条件的个人：在公司或研究机构有工作经验。 ①（企业就业）具有8年以上工作经验，其中在跨国公司具有3年以上工作经验的个人。 全球性公司（指过去三年内符合以下任一条件的公司） - 福布斯全球2000强（前500强） - 《财富》世界500强（前500强） - 《时代》杂志评选的全球最具影响力100家公司（前100名） ②（在研究机构工作）在世界一流研究机构工作至少 3 年，或获得博士学位后在尖端领域工作至少 5 年。 *在国际研究机构的工作经验，

飞机零部件制造商（S8417） (职位描述) 该职位涉及飞机及其零部件的制造和组装，以及喷漆和钣金加工。 *零部件：飞机结构、动力装置、起落架、控制装置、机身、液压气动装置、电子设备、材料等。 ​ （可介绍的工种示例）飞机结构装配工、飞机机加工工、飞机钣金加工工、飞机（部件）涂装工、飞机复合材料加工工、飞机部件热处理工、飞机部件化学处理工等。 ​ （国家就业保护筛查标准）适用一般标准 - 每家公司员工数量：全国员工总数的20%以内 ​ （收入要求）上一年人均国民总收入（GNI）的80%以上 ​ （资格）申请人必须符合以下条件之一： - 理科或工程学硕士或以上学位 - 理科或工科本科及以上学历+1年以上相关工作经验 - 5年以上相关领域经验 ※是否满足经验要求将根据公司所属行业和工作内容来判断，但只有获得学位后获得的经验才会被认可。 ​ （需提交材料）学位证、在职证明等。 *在海外签发的文件需要韩国大使馆的认证或领事认证。 ​ （留学生特别待遇）在国内大学取得理工科专业准学士学位以上、在飞机（零部件）制造企业就职、并获得产业通商资源部长官推荐的留学